Êtes-vous un candidat possédant des compétences et des qualifications pour l’un des 82 emplois au Canada pour les tirages Entrée express spécifiques à une profession ? Nous voulons vous aider à déménager au Canada. Veuillez soumettre votre CV ici.
Le Canada a une demande croissante d’assistants de laboratoire médical, ce qui devrait offrir de nombreuses opportunités aux ressortissants étrangers qualifiés d’obtenir la résidence permanente ici grâce aux tirages du système Entrée express ciblés sur les professions.
Le Système de projections des professions au Canada (SPPC) prévoit une pénurie supplémentaire de 1 800 travailleurs d’ici 2031 sur le marché du travail déjà tendu pour les assistants de laboratoire médical.
« Au cours de la période 2022 à 2031, le nombre d’offres d’emploi découlant de la demande d’expansion et de la demande de remplacement de technologues de laboratoire médical, de techniciens de laboratoire médical et d’assistants en pathologie devrait totaliser 25 600, tandis que le nombre de demandeurs d’emploi provenant des sortants scolaires, de l’immigration et la mobilité devrait atteindre 23 800 personnes », indique le site Internet du gouvernement fédéral.
« Comme les offres d’emploi et les demandeurs d’emploi devraient être relativement similaires au cours de la période 2022 à 2031, les conditions de pénurie de main-d’œuvre observées ces dernières années devraient se poursuivre au cours de la période de projection. »
Le vieillissement de la génération des baby-boomers est l’un des principaux facteurs responsables de la croissance prévue des besoins en travailleurs de la santé.
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« Le nombre croissant de personnes âgées entraînera une augmentation de la demande de services de diagnostic pour diverses maladies comme le cancer et le diabète », rapporte le COPS.
« De plus, l’arrivée de nouvelles technologies et techniques médicales, ainsi que l’introduction d’équipements plus avancés, nécessiteront davantage de technologues. »
Avec Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) modifiant le système Entrée express du Canada pour lui permettre de cibler cet été 82 emplois dans les domaines de la santé, de la technologie, des métiers, des transports et de l’agriculture – y compris les assistants de laboratoire médical et les professions techniques connexes – cela a ouvert la porte à un nouvelle voie d’immigration pour eux.
Le système de sélection phare d’Entrée express n’effectuait auparavant que des tirages basés sur les programmes d’immigration, et non en ciblant des professions spécifiques.
Ottawa a apporté ces changements pour aider à résoudre les graves pénuries de main-d’œuvre au Canada.
Les tirages au sort d’Entrée express par profession visent à résoudre les pénuries de main-d’œuvre
«Partout où je vais, j’ai entendu haut et fort les employeurs de partout au pays qui connaissent des pénuries chroniques de main-d’œuvre», a déclaré Sean Fraser, alors ministre de l’Immigration.
« Ces changements apportés au système Entrée express garantiront qu’ils disposent des travailleurs qualifiés dont ils ont besoin pour grandir et réussir. Nous pouvons également faire croître notre économie et aider les entreprises confrontées à une pénurie de main-d’œuvre tout en augmentant le nombre de candidats maîtrisant le français pour contribuer à assurer la vitalité des communautés francophones.
Partout au Canada, le Guichet-Emplois a répertorié 59 emplois pour les assistants de laboratoire médical et les professions techniques connexes à la mi-octobre.
Le Guichet-Emplois attribue la note la plus élevée, soit très bonne, aux perspectives d’emploi des assistants de laboratoire médical au Manitoba et en Saskatchewan, et bonne dans chaque province ou territoire, avec une note au cours des trois prochaines années.
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Le site Web fixe le salaire horaire médian des assistants de laboratoire médical au Canada, classés dans le système de Classification nationale des professions (CNP) 2021 avec le code 33101, à 26 $, mais cela varie d’un minimum de 19,98 $ à 40 $.
Sur la base d’une semaine de travail standard de 37,5 heures, cela signifie que ces travailleurs peuvent s’attendre à gagner jusqu’à 78 000 $ par an.
Les candidats qui espèrent immigrer dans le cadre des tirages au sort ciblés sur les professions d’Entrée express doivent avoir au moins six mois d’expérience de travail continue au Canada ou à l’étranger au cours des trois dernières années dans l’une de ces professions pour être éligibles, expérience qui peut avoir été acquise en travaillant au Canada à titre temporaire. travailleurs étrangers titulaires d’un permis de travail ou en tant qu’étudiant international titulaire d’un visa étudiant.
Les provinces organisent déjà des tirages au sort par profession depuis des années
Dans le cadre des changements annoncés à la fin du mois de mai, les volets Entrée express, y compris le programme fédéral des travailleurs qualifiés (FSW), le programme fédéral des métiers spécialisés (FST) et la Catégorie de l’expérience canadienne (CEC), ainsi qu’une partie des programmes des candidats des provinces ( PNP) répondent désormais mieux aux besoins du marché du travail.
Le Canada a signalé pour la première fois son intention de lancer des tirages au sort spécifiques à une profession via Entrée express en juin de l’année dernière, lorsque des changements ont été apportés au Loi sur l’immigration, les réfugiés et la protection pour autoriser les invitations basées sur les professions et d’autres attributs, tels que la maîtrise de la langue.
La majorité des provinces canadiennes émettent des invitations spécifiques à une profession depuis plusieurs années.
En vertu des modifications apportées à la loi, le ministre de l’Immigration est tenu de consulter les provinces et les territoires, les membres de l’industrie, les syndicats, les employeurs, les travailleurs, les groupes de défense des droits des travailleurs, les organismes d’établissement ainsi que les chercheurs et praticiens en immigration, avant d’annoncer de nouvelles catégories.
IRCC doit également faire rapport au Parlement chaque année sur les catégories qui ont été choisies et les raisons de ces choix.
Emploi et Développement social Canada (EDSC) affirme que le nombre de professions confrontées à des pénuries a doublé entre 2019 et 2021. De 2018 à 2022, les admissions fédérales hautement qualifiées représentaient entre 34 et 40 pour cent de l’ensemble des admissions francophones à l’extérieur du Québec, qui gère son propre apport d’immigration.
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